7319606Обновлено 9 февраляБыл(а) больше месяца назад


Работа в Бишкеке / Резюме / IT, Интернет, связь, телеком / Контент-менеджер
41 год (родилась 10 июня 1979), высшее образование, не состоит в браке, детей нет
Сочи, готова к переезду: Москва, Самара 
no-avatar
Имя, телефон и почта будут доступны вам после авторизации
Показать контакты

Контент-менеджер

Полная занятость, удаленная работа, готова к командировкам
По договорённости

Опыт работы 7 лет и 7 месяцев

    • Ноябрь 2013 – июнь 2014
    • 8 месяцев

    Менеджер по персоналу

    ООО Промо-Графика, Санкт-Петербург

    Обязанности:

    Подбор линейного и управленческого персонала в офис и на производство, частичное ведение КДП в единственном числе, табели рабочего времени, расчет заработной платы.
    • Июль 2013 – октябрь 2013
    • 4 месяца

    Менеджер по персоналу

    ООО "МСи-Консалт" (производство изделий из пластмасс), Санкт-Петербург

    Обязанности:

    Подбор персонала, кадровое делопроизводство.
    • Май 2013 – июль 2013
    • 3 месяца

    Менеджер по персоналу

    ООО "Стройтехбизнес" (строительство, благоустройство), Санкт-Петербург

    Обязанности:

    Подбор персонала, кадровое делопроизводство.
    • Октябрь 2012 – апрель 2013
    • 7 месяцев

    Менеджер по персоналу

    ООО "Технопоиск" (продажа бытовой техники), Санкт-Петербург

    Обязанности:

    Полное ведение кадрового делопроизводства, управление персоналом.
    • Июль 2011 – сентябрь 2012
    • 1 год и 3 месяца

    Менеджер по персоналу

    ООО "Посейдон Трейд", Санкт-Петербург

    Обязанности:

    КДП в единственном числе штатом от 200 человек, ведение 4 юридических лиц подбор персонала (линейный: сбощики-склейщики, грузчики-комплектовщики, раскройщики ткани ПВХ и т.д., управленческие - коммерческий директор, исполнительный директор, директор магазина)
    • Апрель 2011 – июнь 2011
    • 3 месяца

    Менеджер по персоналу

    ООО "Страйк Клуб", Санкт-Петербург

    Обязанности:

    КДП в единственном лице со штатом 100 чел (личные дела, приказы, штатное расписание, правила внутреннего распорядка, должностные инструкции, санитарные книжки, полиса ОМС, работа с иностранными гражданами и т.д.), полное управление персоналом (графики работы персонала, табеля учета рабочего времени, графики отпусков, отчетность на заработную плату), подбор персонала (линейный и управленческие вакансии в области ресторанного бизнеса, мониторинг рынка труда, работа с СМИ)
    • Январь 2011 – апрель 2011
    • 4 месяца

    Менеджер по персоналу

    ООО "Мегаполис", Санкт-Петербург

    Обязанности:

    Подбор линейного персонала (продавцы, кассиры) - мониторинг рынка труда, работа с СМИ, отбор на основании телефонных и личных собеседований КДП в штате сотрудников (личные дела, санитарные книжки, ведение отчетности)
    • Январь 2010 – январь 2011
    • 1 год и 1 месяц

    Администратор

    Ресторан «Пенабар», Санкт-Петербург

    Обязанности:

    Управление персоналом, обучение персонала в соответствии со Стандартами качества обслуживания гостей, графики работы персонала.
    • Январь 2005 – январь 2008
    • 3 года и 1 месяц

    Менеджер по работе с клиентами

    ООО «Бон-Бон», Санкт-Петербург

    Обязанности:

    Управление персоналом, поиск клиентов, разработка клиентской базы и т.д.

Знания и навыки

Профессиональные навыки:

Владение: ПК (Word, Excel, эл. почта, 1С 8.22 КиЗ) ТК РФ КДП в единственном числе со штатом 100 чел: Навыки работы с иностранными гражданами Владение методами мониторинга рынка труда Владение методами подбора персонала Владение методами адаптации и аттестации, мотивации персонала Владение навыками управления персоналом Ведение отчетности

Дополнительные сведения:

Готовность к: Разработке, согласованию и внедрению процедуры регулярного поиска персонала для организации. Формализация процедуры адаптации персонала. Разработке, согласованию и внедрению процедур повышения квалификации работающего персонала. Совершенствованию мотивационных схем для персонала. Разработке стандартов обслуживания клиентов, участию в работе по контролю за их соблюдением. Личные качества: Высокая адаптируемость, пунктуальность, тактичность, коммуникабельность, стремление к повышению профессионального уровня, добросовестность, доброта.

Водительские права

  • B — легковые авто

Смотрите также резюме